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景宁律师事务所
2025-05-30
工人受伤需赔偿。操作如下：1. 立即送医救治，确保工人健康；2. 收集证据，如医疗记录、工作证明等；3. 与工人协商赔偿，参考《工伤保险条例》确定赔偿标准；4. 若无法协商，寻求法律援助，准备法律诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式是申请工伤认定，并与工人协商赔偿。若协商不成，可通过法律途径解决。选择方式时，需考虑赔偿能力、法律后果及工人需求。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工人受伤未买保险，责任在雇主。依据《工伤保险条例》，未缴纳工伤保险，工伤费用由雇主承担。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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